“夏夏，写完了？”周寒莹问。

“嗯。”孟时夏靠着椅背，脖子仰起，手掌捂上酸涩的双眼。

“神速啊，夏夏，你手里真是压不住一点活。”李同馨的胳膊从床帘里伸出来，高高地给她挑了个大拇指。

赵椿萱：“你也别压活了，你开始看文献了吗？”

李同馨：“……”

她安静了两秒钟，然后叽里咕噜地从床上下来，往桌前一坐，开电脑，上论文网站，输入关键词先库库下了十几篇文献。

周寒莹一瞧她那样就憋不住笑，“看看你，跟被电脑吸了精气似的。”

“我跟夏夏比不了，我不爱学习的，纯被逼的。”李同馨叹气，埋头开始阅读。

见李同馨好不容易进入状态，其她几人都自觉放轻了声音。

赵椿萱站到孟时夏的椅子后边，给她捏了捏硬的像石头一样的肩膀。

“夏夏，我们第一支广告发布有几天了，数据反响不错，品牌方什么时候能打广告费？”

“约定的是七到十五天，也快了。”孟时夏享受着按摩服务，仰头看向赵椿萱，问：“你有急用钱的地方吗？”

“那倒没有，不过就是最近大家的生活费都拿来为爱发电了，过得艰苦些，我们惦记着拿到佣金后出去好好吃一顿呢。”

“哦，那行，佣金到账之后我第一时间打到你们卡里，咱们出去吃火锅，吃烧烤，点它一大桌子。”孟时夏笑笑。

“好！”李同馨第一时间激动地应声。

周寒莹笑着打趣她：“你不是看论文吗，专心点啊，别一听见吃饭就心潮澎湃。”

李同馨瘪瘪嘴，又把脑袋怼在电脑屏幕前了。

孟时夏被逗的想笑，一身的疲惫感都被冲淡了不少。

“正好，我有点事想跟你们商量一下。”

听她这么说，另外三人都停下了手中的事。

“我在考虑拉一位新人入伙，想征求一下大家的意见。”

“那还征求啥意见，你看好谁就直接拉进来不就完了？”李同馨说。

“哪有那么简单。”孟时夏给她分析情况，“多拉一个人进来，我们以后得到的佣金，就得从四个人分变成五个人分，工作室里也就四个位子，多出来的一个人连座都没有。”

“这算什么问题？”周寒莹不解，“夏夏，你到底是担心工资分配问题，还是担心有人没地方坐的问题？”

赵椿萱打量她的脸色，“你是不是怕资源分配不公平？你想新拉进来的人，以后在承担的工作量方面，是与我们几个有什么区别吗？”

“嗯，这个人不想参与拍摄工作，他如果加入，就只能做幕后工作，帮你一起整理素材剪辑视频，帮我一起对接品牌方，出出方案什么的。”

“那工作量是要比我们要少。”周寒莹想了想，“那我们就不平分钱，单独给他开一份工资不就行了？”

“嗯……这个……”孟时夏难得表露出不好意思的态度，“如果可以的话，我想给他多开点工资。”

三人：“？？？”

赵椿萱：“你想给多少？”

孟时夏试探地报出一个数：“八千？”

赵椿萱：“……夏夏，你知道今年我们应届毕业生参加秋招的时候，工资普遍都给到多少吗？”

周寒莹无奈扶额，比划了一个数字，“三千五。”

赵椿萱：“夏夏，你不能对新员工太大方了，你得留点每年工资涨幅的空间，否则我们负担不起。你也不想我们的团队一直都是这么几个人吧？除了你看好的人，我们早晚还要招募其他人手。”

“嗯，我知道。”孟时夏擅长听劝，她认真听过大家的意见，表示要再好好考虑一下。

正事说完，屋里依然没有安静下来，素来把八卦当娱乐的室友们又开始好奇盘问的流程了。

“夏夏，究竟是什么样的优秀人才，能让你开口就想给八千的待遇啊？”李同馨双眼发光，一副不得到答案就誓不罢休的模样。

孟时夏习惯性地白了一眼八卦起来没完没了的室友们，但这次却没有忽视她们的问题。

“是一位初印象就很好的人。”她说，“特别好的那种。”